PERSONALVETARDAGARNA 2009

Prisbelönt jämställdhetsarbete

Förra året tog Banco Fonder hem Annas jämställdhetspris. Camilla Robinson Seippel, VD för Banco Fonder, berättade på Personalvetardagarna 2009 om deras jämställdhetsarbete.
 
Jämställdhet är en viktig del av affärsuppgörelser för Banco Fonder. Särskilt när det gäller kapitalplaceringar. Ett sätt att påverka situationen för människor runt om i världen är att arbeta med ideella organisationer. I kraft av sin ställning på marknaden driver man opinion och göra återkoppling till spararna. På så sätt kan Banco vara ett redskap för att göra skillnad, menar Camilla Robinson Seippel.
    
Vilka frågor rör jämställdhet och jämlikhet?
Camilla Robinson Seippel nämner arbetsförhållanden, löner/förmåner, familjeliv, utbildning & kompetensutveckling, rekrytering och befordran. Genom att göra undersökningar, ha dialog med företag och erbjuda workshops utvärderar Banco Fonder resultaten.

 
Leva som man lär viktigt
– Det är viktigt att leva som man lär, säger Camilla Robinson Seippel.
 
Banco gör även många fältbesök. Viktiga frågor att ställa är hur företag verkar för att öka antalet kvinnor i organisationen, om kvinnor finns i ledande positioner och hur eventuell föräldraledighet hanteras.
 
En sammanhållen organisation skapas genom att ge medarbetarna förtroende och erkännande.
 
– Delegera och låt medarbetarna få credit hela vägen, avslutar Camilla Robinson Seipel.
 

• 
• Helsingborg
• 8 Sep 2010

• Barnhälsovårdsdagarna 2010
• Stockholm
• 15 Sep 2010

• Vind 2010
• Göteborg
• 15 Sep 2010

• 46th EASD Annual Meeting 2010
• Älvsjö
• 20 Sep 2010

• ProcessTeknik 2010
• Göteborg
• 26 Okt 2010

• Bok & Bibliotek 2010
• Göteborg
• 23 Sep 2010

• Allt för hälsan 2010
• Älvsjö
• 29 Sep 2010

• Antik & Kuriosa Höst 2010
• Kista
• 1 Okt 2010

• Hem 2010
• Älvsjö
• 7 Okt 2010

• Hem & Villa 2010 Stockholm
• Älvsjö
• 7 Okt 2010

• LSS dagarna 2010
• Kista
• 15 Nov 2010